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在职考研被公司知道吗？上班族的终极迷惑！
在职考研，顾名思义，不是辞职去考研，而是边上班边读书。但对于不少上班族来说，最担心的就是，考研这件事会不会被公司知道呢？各种段子层出不穷，搞得人心惶惶。
划重点：考研是个人隐私，公司无权干涉。但如果你在工作时间偷偷溜出来学习，那可就别怪老板开除你了。
不会知道
除非你主动上报，或者考研成绩优异到让公司刮目相看。不然，一般情况下，公司是不会知道你考研的。
公司考勤制度再严格，也不会监控员工的个人时间。再说了，考研又不是犯法，谁规定上班族不能考研了？
可能会知道
虽然考研是个人隐私，但如果你的考研行为影响到工作，公司可能会知道。
比如，你经常请假复习，或者工作时间偷偷溜去学习，导致工作进度拖延，影响部门整体业绩。这时，公司就有权介入调查，了解你请假或工作偷懒的原因。
不知道也假装知道
最怕的就是这种公司：明明不知道，却假装知道。他们会用各种借口暗示你，知道你在考研，并以此为由给你施压。
遇到这种公司，你也别解释太多。先把工作做好，考研的事情私底下进行。实在不行，还可以找人帮忙，在公司里打掩护。
如何应对公司知道考研这件事？
主动上报
公司知道你在考研，并不一定是坏事。如果你考上了，公司还会对你另眼相看。主动上报，一方面可以避免公司误会，另一方面也可以表现出你对公司的忠诚度。
合理请假
复习需要时间，请假无可厚非。但请假要合理，不要影响工作。提前和领导沟通，说明请假的原因和时长。请假期间保持与公司的联系，随时汇报复习进度。
工作时间专注工作
考研再重要，工作也是重中之重。在工作时间，一定要专注工作。不要想着偷懒学习，这样只会适得其反。复习时间放在下班后或者周末，不要耽误工作。
表现出能力
公司最看重的还是你的能力。考研不要影响工作，反而要成为你提升能力的契机。通过考研，你可以学到新的知识，提升自己的思维能力和解决问题能力。这些都是公司的宝贵资产。
公司知道在职考研有什么好处？
提升员工忠诚度
知道公司支持员工考研，员工会感受到公司的尊重和关怀。这会增加员工的忠诚度，让他们更愿意为公司服务。
培养高素质人才
通过在职考研，员工可以提升学历和能力，成为更加高素质的人才。这不仅对员工个人有利，对公司也有益。企业有了高素质员工，才能在竞争中立于不败之地。
公司歧视在职考研怎么办？
找证据
如果公司歧视在职考研，你要收集证据。比如，公司有相关规定禁止员工考研，或者领导暗示你考研会影响升职。这些都是歧视的行为。
找支持
如果你有证据证明公司歧视在职考研，可以向工会、劳动仲裁部门等机构寻求支持。他们会帮助你维护自己的合法权益。
在职考研要保密吗？
根据情况而定
在职考研要不要保密，要根据具体情况而定。如果你所在的公司氛围比较宽松，领导同事都支持你考研，那么可以不必保密。但如果是那种保守的公司，还是保密比较好。
低调行事
即使不保密，也要低调行事。不要在公司里到处宣扬你在考研。小心隔墙有耳，被有心人利用。
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